Ansættelse- og arbejdsforhold

Virksomhedsjura

Focus Advokaters afdeling for ansættelsesret har stor erfaring med rådgivning inden for ansættelses- og arbejdsforhold. Dette gælder alle aspekter af personaleforhold lige fra ansættelsesforholdet etableres til ansættelsesforholdet afsluttes.

 

Vi rådgiver såvel danske som internationale virksomheder bl.a. i forbindelse med indgåelse af ansættelseskontrakter, herunder med direktører, ledere og andre nøglemedarbejdere. Vi rådgiver også virksomheder omkring medarbejderrelaterede aspekter i forbindelse med virksomhedsoverdragelser og omstruktureringer og bistår gerne, når der opstår særlige udfordringer i forbindelse med afskedigelse af medarbejdere.

 

 

Vi rådgiver bl.a. indenfor:

  • Ansættelse af medarbejdere, indgåelse af ansættelsesaftale, udarbejdelse af direktørkontrakter mv. 
  • Ferieloven
  • Konkurrence- og kundeklausuler
  • Afskedigelser og bortvisning
  • Øvrige ansættelsesretlige forhold f.eks. barselsregler, forbud mod direkte og indirekte diskrimination, flexible benefits, samarbejdsforhold m.v. - medarbejdere imellem, arbejdsgiver og organisation.

Kontakt os

Tine Seehausen

Partner, advokat (L), Cand.merc.aud, LLM in VAT and indirect tax Læs mere

Kristina Juul Nielsen

Advokatfuldmægtig Læs mere

Narine Sarkisian

Advokatfuldmægtig Læs mere